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第68章 话疗(3 / 5)

不过也是,在心尖动手术刀的人确实有魅力,就比如她。

“其实,除了为他,也是为了我自己的脸面。甚至可以说,我当时是想用这个委屈来换取孔文雪的倾向和认可,好让我有机会晋升。”石飒飒再抬起眼睛,直视着徐云珂,那双眼睛依旧果断犀利,反驳道,“虽然你刚才稍微安慰了那个曾经被我自己厌弃过的自己,但我还是觉得,你那种说法有些不对。”

“自己长不出铠甲,无法独立,是根本掌控不了未来的,职场就是对女人有歧视,当然,也有很多女人自己也在歧视工作。你应该鼓励她,就算去当个洗碗工,也比依附别人强,她就是不想脱离舒适区。”

“孔主任之前问过我一个问题,她说有段时间,科室因为考虑到生育成本,后面就再也没招过女医生,她问我,她做的到底对不对。”徐云珂并不介意调和调和师徒关系,“我当时说,即便她真就是性别歧视,那又如何?”

“你也有职场性别歧视?”石飒飒皱紧了眉头。

但她立刻想到了对方小组里那些清一色的女医生,不应该啊。

哦,顾昀霄花钱的不算。

“看情况,不保证呢,生活本身就是动态的。”徐云珂坦然地摊了摊手,“换句话说,我的底线很灵活,可以接受患者、同事,甚至恋人身上存在某种程度的歧视,毕竟不同的人生活过往、站立视角本就不同。”

“石主任,如今你也做上了主任,手底下不也存在着结构性的偏见吗?你们组,除了你自己,还有别的女医生吗?你应该下意识也没有考虑过要招女医生,在工作高速运转的状态下,团队需要高效,就势必要牺牲一部分身体健康,或者压缩那些不必要的请假。胸心外科能成为主治、能扛起骨干工作的平均年龄至少30岁,这恰恰是女性直面生育考量的时期,找一个女医生,如果她休了产假,占了编制却又无法产出,那势必要压榨团队里的其他人,你说是吗?”

“我们组我还专门邀请过你呢!”石飒飒提高了声音。

“哦,那是因为我过于优秀啊。”徐云珂笑着看着她,那双眼睛平静无波,“换句话说,是因为我不可替代。所以,这和性别无关。”

“那你刚才说这一大通,到底和她要不要去独立有什么关系?”石飒飒狐疑地盯着她,眼里闪过一丝警觉,“你是在替孔文雪说话?”

“不。我只是想告诉你,很多事情,换位思考就可以了。她明明可以相对舒服地活着,为什么要去做自己不喜欢的工作?她做了现在这个选择,换句话说,她只是宁愿忍受心苦,而不是辛苦。各有各的活法,生存的过程不重要,能够好好地活下去,干嘛要拿别人的行为去审判她呢,结果是她来承担哦。”

反正只要人还能往前走,不就好了吗。

“本质上,我可以理解很多歧视。因为这些歧视不一定都是无理由的个人偏见,它们很多是制度、资源长期倾斜之下结出来的果。而制度和资源的纠偏,不是一天两天就能完成的,它是一代人、一代人努力去争取资源、去赢得制度改良换来的,说到底,你不能只靠道德呼吁,去要求别人选择什么样的生活方式。”

石飒飒却抓住了重点,目光锐利地盯着徐云珂,对着她说辞反问:“悖论。如果没有人去努力改变,让自己优秀到不可替代,去争取资源,去监督甚至参与立法,那所谓的公平,又从何而来?”

“患者估计手术前期快好了,我去了,有机会我们可以再探讨。”徐云珂心虚摆手,脚底抹油快步走。

不是,石主任脑子怎么也这么好使?

不是说她把所有的脑细胞都换给手术天赋了吗?

竟然那么快发现了漏洞!

她徐云珂的话疗,从前可是战无不胜的啊。

那一套一套的说法,追根溯源全都是用来劝慰人的,当然不可能真的逻辑闭环!

石飒飒看着她那几近逃跑的背影,不甘心地冲着走廊尽头嘟囔了一句:小丫头片子,你就是替孔文雪说话,你怎么不跟刚才那个卢萍说,要让自己变得优秀?

但其实她心里也清楚,所有那些长篇大论,核心只是换位思考。

对此刻的患者来说,她可能只是需要有个人认可她,有个人告诉她,好好活着,就已经足够了。

从某种角度来说,这就是共情力。

是她石飒飒一直被无数人诟病,却始终无法习得的那个东西,当年孔文雪就这么说过她。

·

这台给段东席做的再植手术,体位摆的是截石位,差不多就是生孩子的姿势。

泌尿外科的麻醉医生显然已经领教过主刀的彪悍,毫不犹豫地把原本可以用的硬膜外麻醉直接换成了全麻。

他一边推药,一边非常体贴地对着台上两位女医生解释道:“先说好啊,我可不是想听什么八卦才上全麻的。我是怕这位患者受不了你们俩那两张嘴,回头真落下什么心理阴影,别到时候手术成功,病治好了,人却不行了。”

于靖茹哈哈大笑,口

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